Título: Consultor de Desarrollo
Puesto: 20 horas/semana a 75 $/hora (contratado)
Ubicación: A distancia con viajes ocasionales. El derecho a trabajar en EE.UU. no es un requisito.
Depende de: Director Ejecutivo
SOLICITUDES CERRADAS
Visión general
El Centro Internacional de Fideicomisos Comunitarios de la Tierra (Centro CLT) es una organización no gubernamental sin ánimo de lucro creada en 2018 para promover y apoyar los fideicomisos comunitarios de la tierra y estrategias similares de desarrollo dirigido por la comunidad en tierras de propiedad comunitaria en países de todo el mundo. Como recurso mundial de referencia para obtener información sobre los CLT, el Centro CLT proporciona conocimientos, herramientas y apoyo esenciales a profesionales, responsables políticos y defensores de todo el mundo.
Desde nuestros comienzos como organización totalmente voluntaria hace siete años, hemos crecido hasta convertirnos en una organización bien reconocida dentro del movimiento mundial de la vivienda dirigida por la comunidad. Cada mes surgen nuevas oportunidades de asociación con organizaciones de todo el mundo interesadas en explorar cómo las CLT pueden ayudar a proporcionar seguridad de tenencia y facilitar el acceso a una vivienda segura, digna y asequible. Ahora, nuestro reto es garantizar una base de financiación a largo plazo que nos permita satisfacer la demanda de nuestros servicios y seguir aumentando nuestro equipo.
Buscamos un consultor de desarrollo experimentado que nos ayude a dirigir nuestros esfuerzos de recaudación de fondos. Este puesto contratado trabajará veinte (20) horas a la semana en estrecha colaboración con nuestro Director Ejecutivo, Director de Comunicaciones, consultores de proyectos, así como miembros del consejo que participan activamente en los esfuerzos de recaudación de fondos, centrándose en establecer relaciones con financiadores de dentro y fuera de EE.UU. que conduzcan al apoyo tanto de las iniciativas de los programas como de las operaciones. Se anima a los candidatos de fuera de EE.UU. a que presenten su candidatura.
Aunque este puesto no requiere una formación en CLT, sí requiere una formación en desarrollo comunitario y una profunda apreciación de la importancia de los esfuerzos dirigidos por la comunidad para abordar los retos de la vivienda asequible, la seguridad de la tenencia y los sistemas alimentarios localizados (por nombrar algunas de las aplicaciones del CLT).
Por último, al igual que todos los miembros de nuestro equipo, este cargo actuará como embajador del movimiento CLT internacional, tanto en reuniones individuales como en foros públicos.
Nos comprometemos a formar un equipo diverso e integrador. Animamos encarecidamente a candidatos de todas las procedencias, comunidades e identidades a que presenten su candidatura.
Responsabilidades clave
1. Estrategia y ejecución de la recaudación de fondos
- Perfeccionar y poner en práctica un plan plurianual de recaudación de fondos centrado en conseguir financiación tanto para iniciativas específicas de los programas como para subvenciones no restringidas para las operaciones.
- Identifica y establece relaciones con financiadores y otras partes interesadas clave.
- Desarrolla y gestiona un programa de donaciones individuales, incluidos los llamamientos anuales, las grandes donaciones y las donaciones online.
- Trabaja con la junta directiva y otros voluntarios de la organización que deseen participar en los esfuerzos de recaudación de fondos.
- Ayudar a desarrollar y mantener un sistema de gestión de contactos entre donantes y financiadores para hacer un seguimiento de las relaciones y el compromiso.
- Colabora con el Director Ejecutivo y el Director de Comunicaciones para crear estrategias de captación de donantes, así como para establecer y alcanzar los objetivos anuales de recaudación de fondos.
2. Subvenciones y financiación institucional
- Investigar e identificar oportunidades de subvención alineadas con la misión del CLT Center.
- Redactar y gestionar propuestas de subvenciones y ayudar en la elaboración de informes, en colaboración con el Director Ejecutivo y el Director de Comunicaciones.
3. Hablar en público y representación
- Representar al Centro CLT en reuniones con financiadores (virtuales y presenciales), tanto en grupos pequeños como grandes.
4. Datos e informes
- Mantener registros precisos de los financiadores y analizar el rendimiento de la recaudación de fondos.
- Prepara informes para el personal directivo y la junta sobre recaudación de fondos, compromiso de los financiadores e impacto del programa.
- Crea una base de datos de posibles donantes y un sistema de seguimiento de donantes.
- Crea un calendario de recaudación de fondos de 12 meses.
Cualificaciones y experiencia
- Necesario
- Al menos 5 años de experiencia relevante en recaudación de fondos en un contexto no lucrativo, con un historial probado de éxito.
- Gran capacidad para entablar relaciones con donantes individuales, fundaciones y socios filantrópicos.
- Experiencia implicando a los consejos de administración en los esfuerzos de recaudación de fondos.
- Experiencia en redacción de subvenciones, captación de donantes y solicitud de donativos importantes.
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con experiencia en hablar en público.
- Dominio de las siguientes aplicaciones: Google Docs/Hojas de cálculo/Drive, MS Office y Zoom.
- Pleno dominio profesional del inglés.
- Cómodo y culturalmente competente en un espacio de trabajo diverso y en un campo diverso.
- Capacidad para trabajar de forma independiente, colaborando al mismo tiempo con un pequeño equipo de liderazgo.
- Pasión por la misión del CLT Center y el movimiento más amplio para el desarrollo dirigido por la comunidad en terrenos de propiedad comunitaria.
- Debe estar disponible entre las 10.00 y las 16.00, hora central (GMT-5).
- Preferido
- Experiencia en recaudación de fondos en un contexto internacional, con un conjunto existente de relaciones con financiadores.
- Experiencia trabajando con sistemas de gestión de donantes/CRM.
- Experiencia de trabajo en el sector del desarrollo comunitario internacional.
Condiciones de contratación
El Consultor de Desarrollo es un puesto de 20 horas semanales remunerado a 75 $ la hora. Se trata de un puesto contratado por un año, con posibilidades de renovación si se alcanzan con éxito los objetivos. El Consultor de Desarrollo dependerá del Director Ejecutivo, Greg Rosenberg.
Cómo solicitarlo
Envía una carta de presentación y un currículum vitae a Greg Rosenberg a greg@communitylandtrust.net con el asunto: Solicitud de puesto de recaudación de fondos.
Las solicitudes se revisarán a medida que se reciban, y las entrevistas se realizarán en Zoom con la participación del personal y los miembros de la junta del CLT Center. Compromiso de igualdad: En la contratación de personal y contratistas, ofreceremos igualdad de oportunidades independientemente de la edad, ascendencia, antecedentes penales, discapacidad, identidad de género, estado civil, servicio militar, nacionalidad, raza, religión, sexo, orientación sexual o condición de veterano.